岗位职责：

1. 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。

2. 积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，并配合销售代表的工作;

3. 办理各项业务工作,要做到:积极联系，事前请示、事后汇报,忠于职守、廉洁奉公;

4. 负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。

5. 对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。

6. 收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

7. 填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。

8做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上交公司，遵守国家法律，不构成经济犯罪。

9.对各项业务负责到底,对应收的款项和商品,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理;

10.积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道;

11.出差时应节俭交通、住宿、业务请客等各种费用,不得奢侈浪费. 完成营销部长临时交办的其他任务。

任职要求：

1、大专或以上学历，26周岁以上，品行端正、积极乐观。

2、具有两年以上服装行业工作经验；

3、熟悉市场，具备一定的市场统筹管理的能力；

4、具有系统性思维和优秀的口头、书面表达能力，良好的沟通协调能力；

5、优秀的市场维护管理、目标管理和数据分析技能，具备很强的计划性、细节管理意识；

6、具备较强的创新性意识，能够根据市场情况，提出切实可行的合理化建议，积极推进销售任务的完成；

7、能够出差。